國務院辦公廳發佈通知指出，要求各部門疫情下如何保障應屆生就業保障大學就業，今年重點是簡化行政審批流程，開展更廣泛的求職培訓。那麼疫情下如何保障應屆生就業？疫情下的畢業生該怎麼辦？下面本站小編帶來介紹。
今年的應屆畢業生數量達到了歷年的峯值。供給端一直在做努力，但奈何從去年開始需求端口子太大，教培、互聯網、房地產都開始熄火僧多粥少。
靈活就業只能算是當下環境中應屆生可以選擇的一條出路，但並不能真正地解決畢業生的就業問題。
拿當下最火的自媒體舉例：靈活就業的問題在於資源過度聚集於頭部參與者，而大量的腰部及尾部的參與者很難獲得收入。自媒體作爲一份副業增加一些收入還是不錯的，作爲主業我並不推薦應屆畢業生去嘗試。
建議應屆生在求職過程中適當調整預期，以求短期穩定爲主。在疫情下選擇工作要關注幾個點：所處行業能逆流而上;政策高度支持;所處崗位是否爲行業內剛需。不要盲目地追求所謂的“大廠”，“大廠”之外，信息技術、生物醫藥、新能源、新材料等都是方興未艾，有可能成爲下一個風口。
後臺還有同學諮詢是考公還是考研。我的回答是，結合自身情況，能找到工作儘量就找工作，即便考研成功，說不定三年後會面臨更加嚴峻的就業形式。
我有三點建議。
1.繼續考研。
對於大學生來說，考研可能是一個很好的延緩就業壓力的辦法，考研人數的連年大幅度增長可以說明大學生就業壓力有多大。
2.降低自己對於工作的心理預期。
要抱着先就業後擇業的想法去應對就業的壓力。首先找到一份工作，並逐漸積累工作經驗，在自己有了一定的技能和知識之後，再去尋找更適合自己的工作崗位。(志願者是個不錯的加分項。)
有條件的話也可參加公務員、事業單位等各類公職招聘考試;參加各類國企、銀行等校園招聘報名考試。
3.自主創業。
社會對於大學生自主創業是有支持和鼓勵政策的，有一定想法和能力的大學生可以選擇自主創業。雖然自己當老闆難度和壓力會比較大,但是通過自己的努力獲得成功，一定比在公司給老闆打工收入更高，成就感更強。
總之，疫情情況下對於大學生就業一定會有不小的影響，給學子們帶來很多的困難和壓力，但是對於大家來說都是公平的，憑實力說話的年代，就要看誰有足夠的知識儲備和競爭能力，是金子什麼時候、任何地點都會發光。因此，無論何時何地，努力提升自己都是不會後悔的選擇。
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