江蘇省法定產假多少天？今年年初，我國新規定下來，具體的產假情況如下：
省十二屆人大常委會第二十二次會議表決通過了《江蘇省人口與計劃生育條例修正案》以下簡稱《條例》，於今日正式公佈並實施。記者留意到，相較於之前的修正案草案，最新頒佈的新計生條例再次送來了一大波福利。小夫妻選對休假日期，婚假產假都可延長。
生孩子不止能休128天，女方最多可休149天假
按照《條例》關於婚假的規定，“依法辦理結婚登記的夫妻，在享受國家規定婚假的基礎上，延長婚假十天”，也就是說正常婚假爲13天。
《條例》關於產假的規定，“自2017年1月1日起，符合本條例規定生育子女的夫妻，女方在享受國家規定產假的基礎上，延長產假三十天，男方享受護理假十五天。”也就是說，江蘇女方正常產假可休128天，男方正常護理假15天。
不過，《條例》又特別增加了對於婚假和產假規定的兩句補充條款：
“前兩款規定的假期視爲出勤，在規定假期內照發工資，不影響福利待遇。國家法定休假日不計入前兩款規定的假期。”
“用人單位根據具體情況，可以給與其他優惠待遇。”
也就是說，無論是婚假還是產假或護理假，休假期間如果與國家法定休假日發生重合，可以繼續休假，把失去的國家法定休假日補回來。
那麼如何定義“國家法定休假日”呢?週六週日雙休日可不可以補休呢?據專業人士透露《條例》裏關於假期的規定，國家法定節假日如國慶節、春節、端午節、中秋節等節日可以補休，而正常的雙休日不可以補休。記者估算了一下，如果女方把婚假產假一起休，可以休128天+13天共計141天，如果女方從今年9月中旬開始休假，其間正好橫跨中秋節(1天)、國慶節(3天)、元旦(1天)、春節(3天)，那麼加上這8天國家法定休假日補休，女方最多可休149天假。
產假稍微有所調整，這對於女性來說無疑是好事，有更多的時間在家陪陪剛剛出生的寶寶。
